南通市价格认定中心抓党建 强业务 显成效

发布时间:2024年01月23日

南通市价格认定中心支部以高质量党建推动价格认定工作高质量发展为目标,扎实开展主题教育,切实履行全面从严治党主体责任,抓实抓严党风廉政和作风建设,不断提升支部的组织力、战斗力和凝聚力,支部被委机关党委表彰为“优秀基层党支部”。

一、强化理论学习,扎实开展主题教育

开展理论学习。研究制定支部学习计划,通过集中学习、自学等方式深入学习党章、党的二十大报告、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等原文原著、习近平总书记关于江苏工作重要指示批示精神,提升政治理论水平。

推动干事创业。开展“牢记嘱托、感恩奋进、走在前列”大讨论,支部党员干部聚焦南通价格认定工作如何走在前列进行交流发言。开展全市价格认定条线岗位练兵,全面提升履职本领。结合价格认定和价格争议调解职能开展“建言建策”,并将收集到的建议即时转化为工作举措。

落实检视整改。组织支部党员干部查找理论学习、业务履职、作用发挥、服务基层、推动发展、遵规守纪等方面的问题,制定整改措施,做到即知即改、立行立改。

二、强化底线建设,抓实全面从严治党

抓实全面从严治党主体责任。年初,中心班子和班子成员制定全面从严治党主体责任清单,并将责任分解纳入到中心岗位绩效考核指标,落实到日常履职和管理中;每季度召开主任会,班子成员分析总结履责情况,支部书记代表班子向委分管主任汇报履责情况。

从严抓好党风廉政建设,及时传达学习中央、省、市和委党风廉政建设要求,完成委“5.10思廉日”“算好廉政账”专题教育月等任务安排,组织支部党员参加“每日一测”,对廉政风险点进行排查,明确防范举措。在全市岗位练兵活动安排价格认定廉政教育版块,邀请委分管领导为参训人员讲廉政党课,举办廉政演讲,组织收看廉政专题教育片,对价格认定相关廉政规定进行解读。强化制度刚性约束,对政府购买服务岗位管理办法等内部管理制度进行修订,不断夯实履职底线。

积极开展“机关作风建设提升年”活动,对照“五整治五提升”要求开展自查自纠,形成问题责任清单开展“真抓实干、马上就办”主题大讨论,牢固树立价格认定为民理念,主动适应公检法刑事速裁机制工作需求,建立涉刑价格认定速办服务机制,及时妥善处理计税价格争议服务园区发展和项目推进等重点领域,办理闲置低效工业土地收储、改制重组、转让处置等涉企不动产价格认定事项。积极申报“价格争议调解助力多元解纷”项目,中心支部与崇川区法院立案庭支部成立“价格争议解纷”党建联盟。

三、强化分析研判,守牢意识形态阵地

落实意识形态(网络意识形态)责任制,与委签订意识形态工作责任书,强化意识形态分析研判,不断增强辨别政治是非、保持政治定力、防范政治风险的能力,努力做到见微知著,科学预判潜在风险,加强涉价格认定舆情监控、分析、研判和处置工作,确保能够及早发现,正确应对,妥善处理12345转办件。

加强对党员干部的意识形态教育,用好学习强国等平台,坚持用习近平文化思想等党的创新理论武装头脑。组织开展意识形态风险点排查,管好工作平台、工作群等网络意识形态“责任田”,落实网络安全、保密等纪律规定,守牢意识形态阵地。

四、强化支部建设,促进党员作用发挥

按规定程序举行支部换届选举,产生新一届党支部委员会。落实规范化支部建设要求,严格落实“三会一课”制度,全年组织召开支委会13次,党员大会13次,开展主题党日活动13次,党课教学5次,按规定召开2022年度支部组织生活会,开展民主评议党员。

不断拓展“公正价格”党建品牌内涵,升级中心党建文化走廊,打造党建融合价格认定和价格争议调解专题版块,申报“南通市新时代党员教育机关事业类示范阵地”。激发青年党员先锋模范作用发挥,支部1名党员被市委市政府表彰为“安全生产先进个人”,1名党员被团市委授予2022 年度“南通市青年岗位能手”,1名党员获市“青廉之声”演讲比赛一等奖,1名党员入选“江苏省优秀阅读推广人”。

      (南通市价格认定中心